虹口区人民检察院办公室现有人员10人，其中女检察官9人，占90%。办公室9名女检察官中，硕士学位2人，本科以上学历的5人。该室主任肖蓉晖曾被团区委授予“青年岗位能手”称号，多次获市检察院、区政府记功、嘉奖奖励，还多次被评为院好党员、优秀党员。这支以“娘子军”为主力的队伍，在办公室工作这块小天地里，用智慧和汗水，做出了“参政辅政、服务保障”的大文章，为我院各项业务工作的开展提供了有力保障，展示了新时期女性“丰富内涵，展我巾帼英姿;精益求精,创我工作辉煌;锤炼品质,显我超凡价值;克己奉公,树我公仆形象”的新形象。

一、强化意识  精心组织  争一流

   办公室作为职能部门，承担着全院文稿起草、情况信息、档案、保密机要、文印及其他办文、办会和办事任务，具体事务较多，而且较为繁杂，为避免干警们走入“工作简单、对自己要求不用太高”的思想误区，办公室组织干警反复讨论学习，结合党组对办公室的工作要求提出了“发挥好三个作用、搞好三个服务、提高四个能力和做到三个满意”的口号，即发挥好助手参谋、协调综合和督促检查作用，搞好为科室、为办案一线、为领导服务，提高预警力、判断力、协调力和处置力，做到让领导满意、科室满意和上级机关满意。办公室全体女检察官们进一步增强了责任意识和“争一流、创佳绩”的进取意识，实现了从行政服务到参与政务、从被动参与到主动服务、从会办事到办好事的转变，办公室充分发挥了党组、检察长参谋助手的作用，履行了协助管理、综合协调全面工作的重要职能，发挥了积极的保障作用。2006年至2007年，办公室先后被评为区巾帼文明岗、区保密工作优胜单位、区政务信息工作先进集体，荣获市院检察情况信息组织奖，撰写的有关信息简报先后50余次被市、区转发和领导批示，并多次在最高人民检察院刊物上转发，信息工作位列全市第三名。办公室工作得到了有关领导的充分肯定和高度评价。

二、学习积累  提高素质  树形象

在工作中她们以女性的细心与温情，从每件小事做起，小到办事同志到来时的一杯水、一张椅、一个亲切的微笑,一句温暖的问候，为办事同志带来片片温馨和欣慰，急人之所急，想人之所想，做到热情周到。同时以“知性、自立、进取”为座右铭严格要求自己，通过自学和参加培训，提高自身文化修养、积累专业知识，“比业务，比特长，比服务，比贡献”在办公室内部蔚然成风。目前，办公室9名女同志中已有4人通过了全国律师资格考试和司法考试，2人获国家计算机中级证书，1人获职业英语三级证书， 1人职业中级证书在读。近两年来，有2篇论文在市区级评比中获奖，1个家庭获得区“万户家庭学礼仪”优胜家庭。还有多名干警在市、区机关游泳、乒乓球等比赛中获奖，体现了新时期女性自立、自强的新形象。她们积极参加市、县妇联倡导的各项社会公益活动，开展业务服务，爱心服务，便民服务，坚持“外树形象,内抓业务”,以“展巾帼英姿，树公仆形象”为目标，全心全意打造独具特色的“巾帼文明岗”。女干部施小雨是中华骨髓库和眼角膜捐赠志愿者，女干部杨敏作为区青少年法制宣讲团自愿者，先后8次至本市各中学、技职校和街道开展法制讲座，听讲人数达3000余人次。办公室还与7个困难群众家庭开展了结对帮困。

三、开拓创新  努力进取  创辉煌

办公室每名女检察官都将本职岗位作为奉献、创新，展示自我风采的舞台。她们先后建立完善了10余项工作制度，使办公室各项工作“要求具体、流程规范、责任明确”，提高了工作质量和效率。她们将计算机技术先后引入统计、档案、机要等管理工作领域，逐步形成了“公开、公正、高效、节能”的现代化管理模式，促进了服务质量和效率的进一步提高。在全市检察机关内率先开始利用管理软件对在内部涉密网络和计算机上使用的移动存储介质进行认证管理，不通过认证的移动存储介质无法在涉密计算机上使用，杜绝了使用外来移动存储设备窃取我院内部资料的可能性。充分利用统计数据库信息汇总准确、录入完整、查询便捷的优势，以该套数据为基础，自主研发构建了集“自动预警提示、动态监督制约、实时服务参考”三项功能为一体的网上综合管理平台，实现了统计数据交互利用和资源共享，取得了实效。相关工作经验材料得到高检院肯定，统计工作名列全市检察系统第二名。自主开发了网上归档系统，建立了1978年以来所有文书档案和2000年以后诉讼档案数据库，通过电子档案网上调阅，在全市率先实现了档案无纸化调阅。